Työmatkaetu taipuu moneksi
HSL-työmatkaetu on aidosti liikuttava työsuhde-etu, josta on hyötyä niin työntekijälle kuin työnantajallekin.
Tämä arkea helpottava etu soveltuu pääkaupunkiseudulla toimiville yrityksille ja mukautuu monenlaisiin tarpeisiin. Palveleeko sinun yritystäsi parhaiten jatkuva kausilippu vai joustava saldo?
Tutustu alta eri vaihtoehtoihin, tai ota suoraan yhteyttä asiantuntijaamme, jolloin autamme löytämään juuri teille sopivimman vaihtoehdon.
Jatkuva kausilippu
Jatkuva kausilippu on paras vaihtoehto silloin, kun lähityötä tehdään paljon. Tämä 30 vrk kausilippu uusiutuu aina automaattisesti ja se muodostuu automaattisesti työntekijän kodin ja työpaikan välisille vyöhykkeille. Lippua voi käyttää myös vapaa-ajan menoihin. Kausilippu on vaivaton ja edullinen tapa tukea työntekijän työmatkoja.
Mietitkö hintaa? Kokeile maksutonta laskuriamme.
Joustava saldo
Innosta etätyöntekijät toimistolle joustavan saldon avulla. Se on on nimensä mukaisesti joustava työmatkalipun muoto ja mainio valinta silloin, kun työtä tehdään hybridinä. Myönnä vain valitsemasi määrä saldoa, jolla työntekijä voi ostaa tarvitsemiaan lippuja HSL-sovelluksessa. Laskutamme kuukausittain toteutuneen käytön mukaan, ei muita kuluja! Helppoa, eikö?
Työmatkalippu kumppanin kautta
Kun työntekijöilläsi on vaihtelevasti tarvetta matkustaa pääkaupunkiseudulla, voi työmatkalippu olla järkevää hankkia jonkin henkilöstöetukumppanimme kautta. HSL-työmatkaetua tarjoavat Edenred, Epassi ja Smartum.
Hanki työmatkaetu helposti
Edustatko pientä yritystä?
Voit silloin hankkia työmatkaliput henkilöstösi käyttöön täysin itsenäisesti HSL-yritysportaalin kautta. Yritysportaalissa tilaat, myönnät ja hallinnoit etuja vaivattomasti.
Avaa asiakkuus (ei sido tilaukseen) →
Edustatko suurta yritystä?
Siinä tapauksessa etsimme mielellämme kanssasi parhaan tavan tarjota työmatkaetua. Lähetä yhteydenottolomake tai sähköposti, tai soita meille, niin jutellaan vaihtoehdoista.
Ota yhteyttä myyntiin →